HOTEL CARLOS V , PROMOTOR DE INCLUSIÓN EN EL SECTOR DE ALOJAMIENTO CON LA INCORPORACIÓN DE UNA DE NUESTRAS PARTICIPANTES

 

Desde este mes de marzo, el Hotel Carlos V ya cuenta con la incorporación de una de nuestras participantes en la plantilla. Se trata de Cristina García, que, a partir de ahora será la nueva  Valet de Hotel. Ella es, de esta manera,  la primera en incorporarse en el equipo de trabajo de Camarera de Pisos y realiza las funciones propias de Valet de Hotel.

Gracias a la inquietud y compromiso del Hotel Carlos V, a través de su responsable de Recursos Humanos, Martín Gómez, y la confianza depositada en nuestra Entidad como "Technical Experts" en discapacidad, se ha identificado la figura de Valet de Hotel como un nicho de empleo para personas en riesgo de vulnerabilidad por razón de discapacidad.

El Hotel Carlos V ha querido rescatar esta figura primordial, que solo se encontraba en establecimientos hoteleros de prestigio y, además, convertirla en una oportunidad de empleo para personas en riesgo de exclusión, incluyendo esta acción de inserción laboral dentro de su plan estratégico de responsabilidad social. Las funciones que ahora realizará Cristina García son fundamentales en la preparación y ejecución de tareas del resto del equipo de Camareras de Pisos.

Desde el Hotel Carlos V han mostrado su satisfacción por la incorporación no sólo de dicha figura, sino sobre todo por el perfil de Cristina y su adaptación al equipo de trabajo, y han valorado y destacado como fundamental en  Plan de Acogida y el Empleo con Apoyo que realiza el Grupo de Entidades Sociales CECAP, lo que minimiza los riesgos y asegura el éxito en las incorporaciones.

 

 

 

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