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FUTURVALIA REINCORPORA A SUS TRABAJADORES PARA CONTINUAR CON LAS PRESTACIONES DE SUS SERVICIOS

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El consistorio de Mora, con Emilio Bravo al frente, han sido pioneros en proporcionar a los Centros Educativos esta figura de manera constante durante todo el curso escolar, figura que se vislumbra imprescindible en los centros educativos debido a las medidas de seguridad y control que se necesitarán a consecuencia del Covid-19.

EL GRUPO CECAP TRABAJA SOBRE NUEVE OBJETIVOS DE DESARROLLO SOSTENIBLE

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Desde el Grupo de Entidades Sociales CECAP, y más concretamente desde su Servicio de Capacitación CECAP, estamos trabajando y contribuyendo a la consecución de algunos de estos objetivos de desarrollo. Nos gustaría resaltar sobre cuáles de los diecisiete objetivos recogidos estamos actuando, contribuyendo así a la consecución de resultados tangibles y medibles.
ODS 3.

SE CONSTITUYE EL CONSEJO DEL VIII CENTENARIO DE ALFONSO X EL SABIO CON CECAP COMO MIEMBRO COLABORADOR

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El presidente de la Entidad Social, Andrés Martínez Medina, ha agradecido al Ayuntamiento toledano la invitación para que el Grupo sea uno de los miembros que constituyen este Consejo, con marcado carácter cultural y educativo

MORA UN EJEMPLO DE MUNICIPIO SOCIALMENTE RESPONSABLE

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Desde el año 2017, el Excmo. Ayuntamiento de Mora, viene desarrollando diversas acciones dirigidas a favorecer la partipación y acceso de sus vecinos en situación de vulnerabilidad social, a distintos marcos de derecho como el empleo, la participación ciudadana, el ocio y tiempo libre, etc.....

FUTURVALIA HACE RESUMEN DEL AÑO 2019

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Desde Futurvalia queremos agradecer a todas las personas que conforman los equipos humanos de las empresas privadas y administraciones públicas, su colaboración y apoyo en la transformación paulatina pero imparable de los equipos de trabajo, incluyendo a personas en situación de vulnerabilidad social por razones de disapacidad en sus plantillas, poniendo en valor sus capacidades e ...

FUTURVALIA HERRAMIENTA DE EMPLEO PARA LAS ADMINISTRACIONES PÚBLICAS

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FUTURVALIA lidera la Red de Municipios Socialmente Responsables de la provincia de Toledo, dando prestación de servicios en diversos ayuntamientos y organismos públicos, sirviendo como herramienta para la generación de oportunidades de empleo en sus localidades. Gracias a nuestros procesos de selección, podemos determinar con un alto índice de éxtio, el candidato idóneo para el desempeño de las funciones que se determinen. FUTURVALIA, cuenta con herramientas tecnológicas como Futurempleo, que nos permite

FUTURVALIA OFRECE SEGURIDAD A LAS EMPRESAS Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS EN LA CONTRATACIÓN DE PERSONAS EN SITUACIÓN DE VULNERABILIDAD

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Los procesos de selección a través de Futurvalia ofrecen seguridad a las empresas y administraciones públicas a la hora de contratar personas en situación de vulnerabilidad social. 

MORA, MUNICIPIO SOCIALMENTE RESPONSABLE

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El alcalde de Mora, D. Emilio Bravo, y el presidente del Grupo de Entidades Sociales CECAP, D. Andrés Martínez Medina, firmaban esta mañana un importante acuerdo de colaboración, con el objetivo de implantar en la localidad distintas iniciativas que promuevan la inclusión y participación de personas en situación de vulnerabilidad social por razones de discapacidad. Tanto corporación local, como entidad social, se comprometen a aunar esfuerzos y capacidades para conseguir estos objetivos, durante los próx

FUTURVALIA colabora junto al Gobierno regional en la digitalización de los 2.000 documentos que componen el archivo de la Sociedad Protectora Recreativa de Mora

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La digitalización de la documentación de esta sociedad ha sido presentada hoy por la viceconsejera de Administración Local y Coordinación Administrativa en funciones, Pilar Cuevas, en un acto público que ha tenido lugar en la Biblioteca de Castilla-La Mancha y en el que también han participado el presidente de la Sociedad Protectora Recreativa de Mora, José Antonio Ortiz; el director del Archivo Histórico Provincial de Toledo, Carlos Flores; el coordinador del centro documental de la Fundación Anastasio

El OAPGT de la Diputación Provincial aumenta a ocho el número de personas con discapacidad contratadas como ordenanzas en sus distintas sedes

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Este organismo, encargado de la recaudación de tributos y del asesoramiento jurídico y económico en materia tributaria a las entidades locales, ha contratado a dos personas con discapacidad para desarrollar labores de ordenanza en sus oficinas de Ocaña y Quintanar de la Orden.

El Ayuntamiento de Mora vuelve a apostar por la inserción laboral de personas en situación de vulnerabilidad por razón de su discapacidad

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A través de Futurvalía, la herramienta laboral del Grupo CECAP, desde el Consistorio moracho se ha procedido a la contratación de dos personas en riesgo de vulnerabilidad por razón de su discapacidad, Ana Isabel Bravo y Pedro Barahona, para trabajar como ordenanzas en los colegios públicos de la localidad, dentro de su compromiso por apoyar a este colectivo para lograr su plena integración ...

Ofertados dos puestos de auxiliar de Servicios Generales en sendos colegios de la localidad de Mora

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Futurvalía, la herramienta laboral del Grupo CECAP, será la encargada de recoger las solicitudes de las personas interesadas y proceder a la selección de los candidatos. El plazo de remisión de documentación finaliza el 19 de diciembre.
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